Al respecto, el magistrado presidente aseguró que con miras a seguir manteniendo el reconocimiento por el Modelo de Equidad de Género que otorga el Instituto Nacional de las Mujeres (Inmujeres), este año se intensificarán las acciones informativas sobre la igualdad de oportunidades, sensibilidad en relación a las cuestiones de género, así como la no discriminación para desempeñar distintos roles dentro de la sociedad, como parte para superar la brecha.

El también presidente del Consejo de la Judicatura detalló que se hará uso de todos los medios tecnológicos para difundir esta información que se generará a través de la Dirección de Equidad de Género y Derechos Humanos, constituyendo esto uno de los principales retos de esta administración judicial, a fin de mejorar las condiciones y posiciones para las mujeres y hombres.

Y es que en este proceso de aprendizaje, el Tribunal Superior de Justicia ha puesto el mayor empeño para hacer una realidad estas prácticas culturales institucionales, reflejándose en el trabajo diario que se le da a toda la sociedad civil que confía en la impartición de justicia local.

El magistrado Rutilio Escandón dijo que el Poder Judicial de Chiapas sigue comprometido a construir a través de estrategias un desarrollo social con equidad, pero también una función pública con las mismas garantías y valores para ambos géneros. (MS)